单元主题：推介主讲人训练

学习要点：

主持人应具备的基本素质、主讲人推介流程

一、主持人应具备的基本素质

二、会议主持的流程介绍

（一）主持人工作描述：

（二）会议主持的流程

会前：

会中：

会后：

（三）主持人应注意的原则

1、主持人的职责：

2、主持人的礼仪：

三、主持人推介主讲人流程介绍与演练

（一）主持人推介主讲人流程

事前：

事中：

事后：

（二）推介主讲人的四要素

1、 题—题目

2、 重—重要性，为何重要

3、 人—对主讲人的介绍

4、 名—有什么资格讲解本专题

（三）总结主讲人的基本步骤

1、评价授课和听课过程，向讲师的付出表示感谢。

2、回顾课程重点。

3、赞扬主讲人课程内容和形式的亮点，强调学以致用的重要性。

4、再次感谢主讲人的辛勤付出。

总结主讲人的注意点：

（四）推介主讲人示范与演练

示范资料：

1、了解主讲人资料：

Ø 程达功，兼职讲师，2005年入司

Ø 市区业务部经理，拥有80人团队

Ø 用两年时间晋升业务部经理

Ø 擅长课程：《创说会》、《基本法与组织发展》、《寿险意义与功用》

Ø 今日主讲专题题目：《增员面谈流程》