标题
- 标题
- 内容
成功的增员观念与方法220页 增员有哪些好处？ 增员有哪些坏处？ 增员与精兵之路 业绩＝人数×人均件数 ×件均保费 影响组织的几个因素 增员率 脱落率 纯增率 人均收...
查看详细内容
增员全攻略48页 课程大纲 增员新观念 增员大数法则 增员心理障碍 如何克服 工作习惯 辅助工具 业绩和增员 寿险营销两个永恒的主题! 签单改变他人的某一行为 增员改变他的生活方式，有...
查看详细内容
18增员观念的建立9页 为何做保险 生存 人应该尽其美地活着 提升到被社会承认 自我实现，发挥极致 超越自我 为什么增员 组织发展是保险事业永续经营的重要一环 扩张中的队伍将会有坚实的人脉和底气...
查看详细内容
增员来源13页 ? 寻找增员对象 可控制的来源 本身缘故 亲友推介 客户推介 不可控制的来源 活动吸引 广告 人才市场增员 客户也是战友 最好的增员 相信保险 相信业务员 了解保险利益与功...
查看详细内容
增员专题27页 增员是习惯，不是运动； 但一定要行动 增员需要投入大量的时间、金钱、情感 我们是投资商，我们要做聪明的投资商
查看详细内容
增员旅程79页 旅程决定于旅行者的目标 准增员对象的目的地是哪里 帮助准增员对象确定他的人生目标 如果如此，那么您的工作是为他找到一张旅游地图 决定您是否能帮助他
查看详细内容
10成功的增员观念与方法18页 增员的目的 个人的目的。 团队的目的。 公司的目的。 增员中要把握的原则 寻找一些可能会在销售行业发展成功的人选； 剔除那些不符合你最低标准的人选； 从候选人...
查看详细内容
念增员16页 没利益：我觉得做主管没什么利益，有时候还要贴钱，所以我认为还是做单划得来。 没前景：我觉得我自己能在保险公司做多久都不知道, 所以说什么规划职业生涯,今天为明天投资,我不感兴趣 。 启示： ...
查看详细内容
从基本法看增员中国人寿25页 调动组经理增员积极性，达成营业单位第 三季度增员35人的目标，并构建更好的架构。 教学重点：增员的好处（津贴） 课程大纲：分公司数据的启发 团队经营—基本法基本...
查看详细内容
增员步入财富之路8页 增员——有形财富 增员奖 前三个月20%，后三个月10% 管理津贴 竞赛奖励 业绩提升 职级晋升 增员——无形财富 帮助别人...
查看详细内容
增员1ppt新改11kaopingNXPowerLite44页 刘备在“桃园三结义”之前就“专好结交天下豪杰”，开始做增员的准备工作：准增员对象的面谈与选择。直...
查看详细内容
2增员旅程培訓13页 原因来自“我” 一位智者坐在城门口的大树下，一位进城的旅客也到树下休息，就请教智者，这城里居民是否友善？智者反问他上一个城市的居民态度怎样，旅客回答说非常友好，使...
查看详细内容
海纳百川增员启动大会7页各位亲爱的伙伴，现在启动培训已经将我们面临的困境及拒绝解决，配套的企划方案又将我们的奖励做到了最优。所以现在我们一定要把握好机遇进行目标的确定，您现在在大屏幕上看到的是“08创富”个人目标责任状（...
查看详细内容
增员育才系统一41页 增员需要的基本条件 一、公司业务制度：制度是增员成功的基础 （一）符合人性？ （二）激发潜能？ （三）公平合理？ 增员需要的基本条件 二、环境气氛 创造...
查看详细内容
为什么要增员17页 为什么要增员 狮子和羚羊 狮子每天早晨起来练习奔跑，不跑就会被饿死；羚羊每天起来练习奔跑，不跑就要被吃掉。无论是狮子还是羚羊 ，每天一定要跑。我们内勤和外勤的员工也必须跑，跟得上的就生存下来...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 
浙公网安备 33040202000163号
